医師の転職に必要な期間は？長期化する理由と転職活動のコツを紹介

医師の転職は、長期化しやすいといわれています。転職活動の長期化は、多忙な業務をこなう医師の負担となるため、なるべく短縮したいと考える医師もいることでしょう。

そこで今回は、医師の転職に必要な期間や長期化する理由について解説するとともに、スムーズに転職活動を行うためのコツをお伝えします。

医師の転職に必要な期間は？

医師が転職するのに必要な期間は、転職の仕方や希望条件によって異なります。医師の転職の仕方には次のようなケースがあり、それぞれ転職期間に違いあるでしょう。

【希望条件が多い場合】

希望に沿った条件の求人を見つけることが難しく、転職期間が長くなる傾向にある。

【転職エージェントを活用した場合】

一般的に応募してから内定まで１、２か月程度の期間が必要。

【知人の紹介で転職する場合】

給与や入職時期などの条件交渉を自分で行うため、転職エージェントを通した転職よりも転職に必要な期間が長くなりやすい。

医師は、自身が応募から内定までにかかる期間に加えて、現職に自身の代わりとなる医師を確保する期間を配慮することが大切です。遅くても退職希望日の２、３か月前には退職の意向を伝える必要があるため、医師の転職に必要な期間は、最低でも６か月は必要と考えておくとよいでしょう。

医師の転職が長期化する理由の一つに、医師という職業が多忙であることがあげられます。転職を考えていたとしても、現職の業務が忙しいと転職活動に時間を割くことができません。そのため、医師は転職期間が長期化しやすくなります。

また、応募先の採用担当する病院長や副病院長、診療部長なども業務に追われており、採用に割く時間が少ない傾向にあります。そのため、面接日や条件交渉などに時間がかかる場合があるでしょう。

さらに、多くの医師は担当患者さんを持つため、転職する際は引継ぎ時間を確保しなければなりません。転職先の都合に合わせて入職日を決めることもあるため、転職期間が長期化する傾向にあります。

医師がスムーズに転職するためには、スケジュール管理をしっかりと行い、効率よく転職活動を進めることが大切です。ここでは、転職活動における一般的なスケジュールについてお伝えします。

転職活動をするうえで、最初にしておきたいことは、希望条件を明確化することです。自身の希望条件を棚卸し、優先順位をつけるようにしましょう。

優先順位を決めておくことで、例えば「通勤時間は短いが年収が低い求人」と「通勤時間は長いが年収が高い求人」でどちらを選ぶのか悩んだ時に、応募先を決める基準となります。

また、希望条件の明確化は、転職理由を考えるうえでも役立つでしょう。転職をする目的の軸となる部分をしっかりと決めておくことが、転職をスムーズに進めるためのコツです。

希望条件を明確化したら、条件にあう求人を探します。医療機関のホームページや転職サイトの口コミなどから、さまざまな情報を集めましょう。

特に転職サイトは、会員登録することで一般公開されていない求人や情報を得られます。地域や診療科で年収の相場を把握できるため、情報源として活用すると良いでしょう。

希望条件にある求人が見つかったら応募し、書類審査後に面接を行います。面接では、自身のスキルや経験、専門医の取得など入職後に目指すものなどをアピールしましょう。

面接官に好印象を持たれるよう服装や言葉遣いを意識することも大切です。

応募先から内定を受けたら、待遇面や雇用条件の確認を行いましょう。特に、知人の紹介で転職する場合には、待遇や雇用条件が不明確になりやすいです。入職後にトラブルを起こさないためにも、雇用条件や待遇についてはしっかりと確認し、書類にして残すようにしましょう。

複数の医療機関から内定をもらっている場合には、希望条件に近い職場を選ぶのもよいですが、希望が満たない医療機関に条件交渉を行うのも一案です。

転職先が決まったら、現職へ退職の交渉を行います。退職の意向を伝える際に、引き止められる場合があるかもしれません。その際は、退職の意志が固いことをしっかりと伝えることが大切です。

退職する時期については、現職が新しい医師を確保する期間や引継ぎに必要な期間を考慮して決めましょう。自身が退職することで、現職の経営や患者さんに迷惑がかからないよう配慮することが大切です。

医師は多忙な業種のため、転職活動に割ける時間が限られています。効率よく転職活動を行い、転職期間をなるべく短くするためには、スケジュール管理を丁寧に行うことが大切です。希望条件や転職理由など自身で決めるべきことについて、あらかじめ考えておくことで、その後の転職活動がスムーズになるでしょう。

また、転職エージェントに情報収集や条件交渉などを任せることも、転職期間の短縮に繋がります。自身の力ですべてを行うと膨大な労力や時間がかかるため、転職期間が長期化しやすくなります。転職エージェントを上手に活用し、効率よく転職活動を行いましょう。